Excelência e Inquietude: Buscamos excelência em educação e desempenho, cultivando a inquietude positiva de nunca se conformar e sempre buscar melhorar. Valorizamos metas ambiciosas e trabalho efetivo e dedicado para alcançá-las, incentivando as crianças a irem “cada vez mais longe” em seus estudos e sonhos.
Alegria na Jornada: Cultivamos a felicidade no próprio ato de aprender. Cada hora de estudo, cada descoberta e cada desafio vencido já são motivos de celebração. Ser Sócio-Mirim da AEITA deve ser uma consequência natural de seguir a própria vocação com entusiasmo, não um sacrifício em busca de validação futura.
Curiosidade e Inovação: Estimular a curiosidade científica, criatividade e pensamento “fora da caixa” como motores do aprendizado. Acreditamos que questionar, investigar e inventar são atitudes centrais para talentos em STEM. Celebramos o erro construtivo e o aprendizado contínuo, formando jovens que “abraçam desafios como chance de crescer” e inovar.
Protagonismo e accountability: Promovemos o protagonismo e a accountability, em que a criança ou jovem desenvolve autodisciplina para entender seus objetivos e assume responsabilidade por seu próprio caminho. Esperamos que cada sócio-mirim “lidere pelo exemplo”, tomando para si a missão de realizar seu potencial sem depender de cobranças externas. Esse valor reflete a junção de responsibility e accountability, formando jovens autônomos e responsáveis.
Disciplina Consciente, Integridade e Ética: Prezamos pela integridade de caráter, humildade e ética em todas as situações. Honramos a honestidade intelectual e a transparência nas ações, pois é fundamental formar cidadãos de bem, com empatia e respeito ao próximo. Fazer o certo porque é certo.
Igualdade de Oportunidades e Inclusão: Acreditamos que talento independe de classe social ou origem geográfica, por isso promovemos a inclusão e igualdade de oportunidades. Nosso compromisso é encontrar brilhantes jovens em todos os cantos do nosso país, inclusive aqueles em que há ausência efetiva do Estado, e apresentar a eles um mundo novo de oportunidades e sonhos possíveis.
Responsabilidade Social e Solidariedade: Cultivamos nos participantes o senso de responsabilidade social, incentivando-os a retribuir seus aprendizados à comunidade. Valorizamos a solidariedade – os jovens devem aprender a ajudar seus pares e enxergar como os seus talentos podem beneficiar o coletivo e a sua comunidade.
Liderança e Cidadania: Incentivamos o desenvolvimento de liderança jovem servidora e cidadania ativa. Esperamos que nossos talentos cultivem habilidades de liderança com humildade, serviço e respeito, tornando-se modelos para outros. Como não poderia ser diferente, nos inspiramos na famosa frase do Marechal Casimiro Montenegro Filho, o criador do ITA: “A Escola que ora vos confere o grau de engenheiro se orgulha de ser um estabelecimento de ensino e de educação, preocupado em formar técnicos competentes e cidadãos conscientes”.
Mentalidade 10x: Buscamos avanços de ordens de magnitude. Perseguimos soluções que multiplicam por dez o impacto econômico, científico e social, indo muito além de melhorias incrementais. Buscamos desenvolver a liberdade criativa, a curiosidade disruptiva e a capacidade empreendedora de ideias.
Força do Ecossistema: Grandes desafios como o da educação e do desenvolvimento de competências científicas possuem natureza complexa e múltiplos stakeholders. É fundamental o uso de abordagens baseadas em redes de parceiros, tanto de natureza pública, quanto privada, para alcançar os objetivos pretendidos.
